城陵磯港口集團(tuán)港產(chǎn)科技公司現(xiàn)有正式員工58名，其中20名黨員，主要負(fù)責(zé)集團(tuán)各碼頭公司港機(jī)設(shè)備維保和大修改造業(yè)務(wù)。扳手是該公司一線員工常用的維修工具，具有精準(zhǔn)、有力、堅(jiān)硬的特性，代表苦練本領(lǐng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、吃苦耐勞的精神和力量。2024年，該公司創(chuàng)建“紅扳手”黨建品牌，著力打造學(xué)習(xí)、保障、先鋒、攻堅(jiān)、技術(shù)“五型”支部，全力促進(jìn)黨建工作與主營(yíng)業(yè)務(wù)深度融合，先后獲得港航水利集團(tuán)“先進(jìn)基層黨組織”、城陵磯港口集團(tuán)“先進(jìn)集體”“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)。
“黨建+思想引領(lǐng)”，強(qiáng)根鑄魂打造學(xué)習(xí)型支部
黨支部創(chuàng)新構(gòu)建“線上+線下”聯(lián)動(dòng)學(xué)、“理論+實(shí)踐”融合學(xué)的多元化學(xué)習(xí)模式，推動(dòng)理論武裝入腦入心。線上依托“國(guó)資e學(xué)”“湘水云課堂”等打造“指尖課堂”，線下通過專題理論學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”等形式強(qiáng)化理論武裝，將黨的創(chuàng)新理論與業(yè)務(wù)知識(shí)相結(jié)合。2024年累計(jì)開展支委會(huì)學(xué)習(xí)14次、黨員大會(huì)4次、“一月一課一片一實(shí)踐”主題黨日活動(dòng)12次，集中觀看教育片141人次，開展實(shí)踐活動(dòng)共110人次。組織黨員赴任弼時(shí)紀(jì)念館、左宗棠紀(jì)念館等紅色教育基地開展沉浸式學(xué)習(xí)3次，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)與黨性錘煉深度融合，隊(duì)伍政治執(zhí)行力顯著提升，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁思想動(dòng)能。
“黨建+品牌建設(shè)”，賦能融合打造保障型支部
黨支部成立黨員突擊隊(duì)、青年突擊隊(duì)，引導(dǎo)黨員帶群眾、黨員帶團(tuán)青，發(fā)揚(yáng)“紅扳手”實(shí)干巧干、吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔的工作作風(fēng)，積極應(yīng)對(duì)惡劣天氣、節(jié)假日、枯水期等特殊情況，高效完成各項(xiàng)突發(fā)、多發(fā)、重大搶修或施工任務(wù)，切實(shí)把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力、競(jìng)爭(zhēng)力、凝聚力。實(shí)現(xiàn)支部黨建品牌與公司服務(wù)品牌同創(chuàng)建、共提升，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁的“紅色動(dòng)能”。2024年，黨員骨干劉杰帶領(lǐng)黨員突擊隊(duì)隊(duì)員抗嚴(yán)寒、度汛期、戰(zhàn)高溫，月均完成大型計(jì)劃性檢修任務(wù)30余次，各碼頭公司設(shè)備完好率保持在98%以上，滿意度評(píng)分保持在97分以上，有效保障了各碼頭公司設(shè)備安全和生產(chǎn)穩(wěn)定。
“黨建+效益業(yè)績(jī)”，牢抓質(zhì)效打造先鋒型支部
黨支部以經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為指引，帶領(lǐng)黨員骨干踐行“三一工作法”，發(fā)揚(yáng)管理一線、攻堅(jiān)一線、解難一線的“啃骨頭”精神，跑出經(jīng)營(yíng)質(zhì)效提升“加速度”。2024年，公司順利通過ISO三體系認(rèn)證；新業(yè)務(wù)方面取得了四個(gè)“第一”，即與虞公港碼頭合作提供了第一次技術(shù)咨詢服務(wù)、與三一合作的第一座龍門吊安裝完工交車、第一臺(tái)散糧負(fù)壓抑塵料斗研制設(shè)備在虞公港投運(yùn)、第一個(gè)“運(yùn)維一體”項(xiàng)目在塔市驛碼頭落地。全年簽訂外部業(yè)務(wù)合同額合計(jì)180萬元，較往年大幅增長(zhǎng)。
“黨建+項(xiàng)目攻堅(jiān)”，先鋒領(lǐng)跑打造攻堅(jiān)型支部
黨支部將黨旗插在項(xiàng)目一線，以“書記聯(lián)項(xiàng)目”為抓手破解攻堅(jiān)難題。黨支部書記帶頭領(lǐng)辦虞公港龍門吊整機(jī)安裝重點(diǎn)項(xiàng)目，帶領(lǐng)黨員先鋒隊(duì)、攻堅(jiān)隊(duì)優(yōu)化施工方案，攻克施工難題；項(xiàng)目管理部副經(jīng)理謝凱作為入黨積極分子，工程中展現(xiàn)先鋒本色，主動(dòng)請(qǐng)纓擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，連續(xù)60天扎根施工一線，在盛夏40多度的高溫環(huán)境下，日均工作12小時(shí)以上，最終確保該項(xiàng)目如期保質(zhì)完成施工。
“黨建+技術(shù)提升”，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)打造技術(shù)型支部
黨支部堅(jiān)持推動(dòng)科技創(chuàng)新和技術(shù)力量培養(yǎng)，黨員徐高林自主改造“震動(dòng)給料機(jī)懸掛裝置”，獲得國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局頒發(fā)的實(shí)用新型專利證書；皮帶機(jī)托輥更換工藝在港航水利集團(tuán)“五小”創(chuàng)新競(jìng)賽獲評(píng)第三名；“港航水利工匠”段世榮主持創(chuàng)建了“世榮工作室”，依托工作室將積累多年檢修經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技術(shù)傾囊相授，引導(dǎo)青年職工快速成長(zhǎng)，已成功培養(yǎng)出多名技術(shù)骨干。公司現(xiàn)有3人被評(píng)為港航水利技能能手；2名技師獲岳陽市政府首批技師特殊津貼；公司技術(shù)職稱、技能等級(jí)證書持證率達(dá)到75%，較公司成立前新取得各類技能操作證50人次；新增高級(jí)工程師1人、工程師4人、一級(jí)建造師1人、注冊(cè)安全工程師1人、助理工程師10人，二級(jí)建造師3人，人才培養(yǎng)成果豐碩。
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責(zé)編：陳南松
來源：人民網(wǎng)
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